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Aprovados no concurso da Prefeitura de Natividade convocados para prova prática e avaliação física

Dando prosseguimento às etapas do Concurso Público para a Prefeitura Municipal de Natividade, a Consulplan, empresa organizadora do concurso, convocou os candidatos aprovados na prova escrita para as avaliações prática e física.

A prova prática para os cargos de motorista de ambulância (20 convocados), motorista de veículos leves (10 convocados) e pesados (20convocados) e de máquinas leves (20 convocados) e de máquinas pesadas (25 convocados) acontecerá no próximo dia 18/01(domingo), no Parque de Exposições de Natividade, localizado na Estrada Natividade/Ourânia, Km 01, Bairro Morada do Engenho, Natividade/RJ, iniciando a partir das 8 horas.

Já a avaliação física para o cargo de Guarda Municipal (16 convocados), que também acontecerá no dia 18/01, será realizada na FUNITA – Fundação Universitária de Itaperuna, localizado no Centro Poliesportivo-Rua Luiz Carlos Ferreira Tirado, nº148 – Bairro Cidade Nova – Itaperuna – RJ.

Esta etapa tem caráter eliminatório e o candidato que não for aprovado será eliminado do concurso, sendo convocados os aprovados de acordo com a ordem de classificação.

Os resultados das provas práticas e avaliação física, para os classificados nesta fase, serão afixados no quadro de avisos da Prefeitura Municipal e no site www.consulplan.net, não sendo possível o conhecimento do resultado via telefone, fax ou e-mail.

Os aprovados nos outros cargos do concurso serão convocados seguindo a ordem de classificação que será divulgada após essa etapa do concurso.

Para maiores informações sobre a prova prática e avaliação física acesse o link: http://www.consulplan.net/concursosInterna.aspx…

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IFF abre concurso público com vagas para a região Noroeste Fluminense

O Instituto Federal Fluminense (IFFluminense) abriu nesta quarta-feira (07), o prazo de inscrição de seu concurso público. Desta vez, a seleção é para o preenchimento de 49 vagas de técnico-administrativo e de professor. Há oportunidades para trabalhar no campus Itaperuna e também nos de Bom Jesus do Itabapoana, Santo Antônio de Pádua e Cambuci, todos na região Noroeste Fluminense, além de Campos, Cordeiro, São João da Barra, Macaé, Quissamã, Cabo Frio, Itaboraí e Maricá.

Para servidores técnico-administrativos em Educação são oferecidas 15 vagas nas seguintes áreas: Técnico de Contabilidade; Técnico de Laboratório/área: Eletrotécnica; Técnico de Laboratório/área: Mecânica; Técnico de Secretariado; Técnico em Arquivo; Técnico de Laboratório/área: Produção de Áudio e Vídeo; Técnico em Tecnologia da Informação; Técnico em Som; Técnico de Laboratório/área: Edificações.

Já para professores, há 34 vagas nas seguintes áreas: Informática, Administração, Direito, Eletrotécnica, Mecânica, Controle e Automação, Construção Civil, Construção Naval, Dança, Farmácia, Petróleo e Gás, Teatro, Espanhol, Eletrônica, Física, Segurança do Trabalho e Saúde, Hotelaria, Arquitetura e Topografia.

Os interessados poderão realizar a inscrição até 06 de fevereiro de 2015, conforme orientações do edital, disponível em www.iff.edu.br. O candidato deverá efetuar o pagamento da taxa de inscrição, no valor de R$ 51, por meio da Guia de Recolhimento da União (GRU). A isenção da taxa deverá ser requerida, via Internet, no período de 07 a 22 de janeiro. As vagas estão distribuídas pelos campi, unidades e Reitoria do IFFluminense, identificados por quatro Núcleos. No ato da inscrição, o candidato deverá definir o cargo/área e optar pelo Núcleo que apresenta o local onde pretende atuar.

REMUNERAÇÃO: o vencimento básico para técnico-administrativo em Educação é no valor de R$ 2.071,59. Já para professor, o vencimento básico é no valor de R$ 1.966,67 para regime de trabalho de 20 horas semanais e R$ 3.804,29 para regime de trabalho de 40 horas semanais com dedicação exclusiva. O servidor público federal ainda faz jus aos seguintes benefícios: auxílio alimentação, no valor de R$ 373; auxílio pré-escolar, no caso de ter filhos menores até seis anos; caso possua Plano de Saúde poderá solicitar auxílio saúde; e auxílio transporte.

PROVAS: o concurso público para técnico-administrativo em Educação constará apenas de prova objetiva, de múltipla escolha, composta de 50 questões. A prova será aplicada nos municípios de Bom Jesus do Itabapoana, Campos dos Goytacazes, Macaé e Cabo Frio. Para professor, o concurso será estruturado em três etapas: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório; prova prática de desempenho didático, de caráter eliminatório e complementar à prova objetiva; e prova de títulos, de caráter apenas classificatório. As provas objetivas serão realizadas no dia 22 de março de 2015, das 14h às 18h. A publicação na Imprensa Oficial do Resultado Final está prevista para os meses de abril (cargos administrativos) e maio (cargos de professor).

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Divulgado o resultado da prova objetiva do concurso da Prefeitura de Natividade

Foi divulgado nesta terça-feira (23), o resultado preliminar da prova objetiva do concurso pública da Prefeitura de Natividade, que visa preencher 215 vagas em várias funções e níveis da administração municipal. De acordo com a Consulplan, empresa responsável pelo certame, 4.776 pessoas se inscreveram. A lista indica os aprovados e reprovados.

 Clique aqui e veja o resultado

Da redação da Rádio Natividade

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Governo do estado deverá contratar mais de mil professores através de concurso

O Governo do Estado vai realizar novo concurso para o magistério. A autorização para o processo seletivo foi publicada no Diário Oficial desta sexta-feira (05). A oferta inicial será de 1.697 vagas, sendo 982 para docentes com carga horária de 30 horas semanais e 715 para professores de 16 horas. Com previsão de publicação de edital para este mês, o concurso contemplará as disciplinas de Biologia, Ciências Físicas e Biológicas, Física, Matemática, Química, Filosofia, Geografia, História, Sociologia, Artes, Educação Física, Língua Portuguesa/Literatura e Línguas Estrangeiras. Haverá prova objetiva e avaliação de títulos. As inscrições devem começar também em dezembro.

Este é o décimo concurso público realizado pelo Governo do Estado desde 2007 para o cargo de professor Docente I. Durante os últimos anos, aproximadamente 53.335 docentes ingressaram na rede estadual de ensino. Segundo o subsecretário de Gestão de Pessoas da Secretaria de Educação, Antoine Lousao, as novas seleções permitiram reduzir a carência de professores.

“Antes de 2007, foram poucos os concursos realizados para o magistério. No início de 2011, havia uma carência de quase 11 mil professores. Então, começamos a realizar seleções públicas anualmente, no intuito de reduzir esta carência. Isso permitiu que chegássemos ao menor nível histórico, que é de menos de 600 profissionais”, disse o subsecretário.

VALORIZAÇÃO DO PROFISSIONAL

Os docentes selecionados terão vencimentos iniciais de R$ 2.211.25 (30 horas) e R$ 1.178,29 (16 horas). Os novos professores também vão receber benefícios como auxílio-transporte (entre R$ 66 e R$ 132, conforme a carga horária) e auxílio-alimentação (R$ 160), além de auxílio-qualificação (bônus anual de R$ 500), auxílio-formação para professores regentes de turma/ parceria Consórcio Cederj (bolsa no valor de R$ 300 mensais) e bônus por desempenho (remuneração variável) para servidores das unidades de ensino que atingirem as metas estabelecidas pela Secretaria de Educação.

Quase 40 mil candidatos se inscreveram para o último concurso realizado pelo Governo do Estado, em janeiro deste ano. Foram disponibilizadas 1,4 mil vagas.

“As inscrições nos nossos concursos têm aumentado anualmente. Isso se deve a alguns fatores. Desde 2011, estamos promovendo uma política de reajustes anual com ganho real, acima da inflação. O salário dos professores cresceu mais de 110% desde 2007 em termos nominais. Se descontarmos deste crescimento a inflação, ainda assim o salário teve um ganho real de mais de 45%. A isso se soma uma série de benefícios. Também desenvolvemos uma política com foco na meritocracia, para funções pedagógicas estratégicas, além de uma política de saúde e bem-estar. Ou seja, temos realizado uma série de políticas integradas de valorização dos servidores”, afirmou o subsecretário.

Da redação da Rádio Natividade com Ascom/RJ

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Provas do concurso da Prefeitura de Natividade também serão aplicadas em outras cidades

O grande número de inscritos, fez com que a empresa Consulplan, organizadora do concurso da Prefeitura de Natividade, remanejassem parte dos candidatos para realizarem suas provas fora da cidade. Foram cerca de cinco mil inscritos e partes deles, serão avaliados nos municípios de Itaperuna e Porciúncula. A determinação teria ocorrido pela falta de vagas em escolas e órgão públicos da cidade, que não conseguem receber em um único turno, tamanho número de pessoas.

Nesta segunda-feira (17), os cartões de confirmação de inscrição, foram disponibilizados. As provas escritas serão aplicadas neste domingo (23) e os candidatos devem estar atentos, pois sem o cartão, não será possível fazer a prova.

Os cartões podem ser impressos a partir de qualquer computador conectado à internet e a uma impressora, no link https://www.concurso.consulplan.net/ConsultaLocalProva.aspx?key=512

Além do cartão de confirmação os candidatos devem estar com documento de identidade com foto. O documento de identidade tem de ser original e não pode estar velho amassado ou rasurado de forma que dificulte ou coloque em dúvida a identificação do candidato.

Da redação da Rádio Natividade

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Divulgado o número de inscritos para o concurso da Prefeitura de Natividade

Cerca de cinco mil candidatos se inscreveram para concorrer a uma das 215 vagas do concurso público da Prefeitura de Natividade. A informação foi confirmada na tarde desta terça-feira (28), pelo secretário de Fazenda e Planejamento, Leandro Levone. Com base nesses números, a disputa atinge o patamar aproximado, de 23 candidatos por cada vaga.

 O prazo de inscrições para o certame se encerrou no último dia 12 de outubro. A prova escrita objetiva de múltipla escolha e a prova discursiva (redação), deverão ser aplicadas no próprio município, com data prevista para o dia 23 de novembro, com duração quatro horas para sua realização, em turno único, no horário compreendido entre 08h às 12h. Os salários variam de R$ 747,00 a R$ 1.527,26.

As vagas para nível superior são para Cirurgião-Dentista, Enfermeiro (exige também dois anos de exercício na função); Farmacêutico, Fisioterapeuta, Médico, entre outros cargos.

Já para empregos de nível médio/técnico há vagas de Fiscal de Tributos Municipais, Fiscal de Urbanismo, Técnico Agrícola, Técnico em Agrimensura, Técnico em Contabilidade, Técnico em Enfermagem, Técnico em Informática e Técnico em Segurança do Trabalho. É necessário ter Ensino Médio completo e Curso Técnico na área de atuação. Os candidatos de nível médio irão tentar vagas de Agente Cultural, Agente Esportivo, Assistente Administrativo, Auxiliar Administrativo, Fiscal de Meio Ambiente, Fiscal Sanitário e Inspetor de Alunos.

Para as funções de Agente Sanitário, Cozinheiro, Eletricista, Guarda Municipal Ambiental, Mecânico de Veículos e Máquinas Pesadas, Motorista de Ambulância, Motorista de Veículos Leves, Motorista de Veículos Pesados e Operador de Máquinas Pesadas, exige-se ensino fundamental completo, e em alguns cargos é necessária a comprovação de exercício da função no período mínimo de dois anos. Os cargos de Artífice de Obras e Serviços Públicos, Auxiliar de Obras e Serviços Públicos, Auxiliar de Serviços Gerais, Merendeira, Operador de Máquinas Leves (exige comprovação de no mínimo um ano o exercício da função) e Vigia, poderão ser pleiteados por pessoal de nível fundamental incompleto.

O concurso compreenderá em provas escritas objetivas de múltipla escolha para todos os cargos, além de prova discursiva (redação) somente para o cargo de Procurador Jurídico; prova prática para os cargos de Motorista de Ambulância, Motorista de Veículos Leves, Motorista de Veículos Pesados, Operador de Máquinas Leves e Operador de Máquinas Pesadas; e avaliação física somente para o cargo de Guarda Municipal Ambiental.

Para ser nomeado no cargo é necessário ser brasileiro nato ou naturalizado, com 18 anos completos na data de posse, estar quite com a Justiça Eleitoral e em dia com o Serviço Militar (sexo masculino). A validade do concurso público é de dois anos, contados da data de sua homologação, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período.

Da redação da Rádio Natividade

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Conselho Regional de Medicina divulga nota repudiando o concurso da Prefeitura de Natividade

O Conselho Regional de Medicina (CREMERJ), órgão representativo dos médicos do Estado do Rio de Janeiro, se manifestou contrário à realização do concurso público para preenchimento de vagas, nos quadros da Prefeitura de Natividade.

Em nota, publicada em sua página na internet, a entidade criticou os valores de salários divulgados no edital e conclama os profissionais, a boicotarem o certame, não participando do mesmo.

LEIA A NOTA:

O CREMERJ faz um alerta aos médicos para que não façam as provas do concurso público da prefeitura municipal de Natividade.

O Conselho repudia a seleção divulgada pelo edital 01/2014, que prevê vencimentos de R$ 1.527,26 para médicos, com jornada de 20 horas semanais, e para a especialidade de médico do trabalho, com jornada de 40 horas semanais. O piso previsto pela Federação Nacional dos Médicos (Fenam) é de R$ 10.991,19 para 20 horas semanais.

Da redação da Rádio Natividade

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Nota de repúdio foi publicada no site oficial da entidade
Nota de repúdio foi publicada no site oficial da entidade

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