O Governo do Estado vai realizar novo concurso para o magistério. A autorização para o processo seletivo foi publicada no Diário Oficial desta sexta-feira (05). A oferta inicial será de 1.697 vagas, sendo 982 para docentes com carga horária de 30 horas semanais e 715 para professores de 16 horas. Com previsão de publicação de edital para este mês, o concurso contemplará as disciplinas de Biologia, Ciências Físicas e Biológicas, Física, Matemática, Química, Filosofia, Geografia, História, Sociologia, Artes, Educação Física, Língua Portuguesa/Literatura e Línguas Estrangeiras. Haverá prova objetiva e avaliação de títulos. As inscrições devem começar também em dezembro.
Este é o décimo concurso público realizado pelo Governo do Estado desde 2007 para o cargo de professor Docente I. Durante os últimos anos, aproximadamente 53.335 docentes ingressaram na rede estadual de ensino. Segundo o subsecretário de Gestão de Pessoas da Secretaria de Educação, Antoine Lousao, as novas seleções permitiram reduzir a carência de professores.
“Antes de 2007, foram poucos os concursos realizados para o magistério. No início de 2011, havia uma carência de quase 11 mil professores. Então, começamos a realizar seleções públicas anualmente, no intuito de reduzir esta carência. Isso permitiu que chegássemos ao menor nível histórico, que é de menos de 600 profissionais”, disse o subsecretário.
VALORIZAÇÃO DO PROFISSIONAL
Os docentes selecionados terão vencimentos iniciais de R$ 2.211.25 (30 horas) e R$ 1.178,29 (16 horas). Os novos professores também vão receber benefícios como auxílio-transporte (entre R$ 66 e R$ 132, conforme a carga horária) e auxílio-alimentação (R$ 160), além de auxílio-qualificação (bônus anual de R$ 500), auxílio-formação para professores regentes de turma/ parceria Consórcio Cederj (bolsa no valor de R$ 300 mensais) e bônus por desempenho (remuneração variável) para servidores das unidades de ensino que atingirem as metas estabelecidas pela Secretaria de Educação.
Quase 40 mil candidatos se inscreveram para o último concurso realizado pelo Governo do Estado, em janeiro deste ano. Foram disponibilizadas 1,4 mil vagas.
“As inscrições nos nossos concursos têm aumentado anualmente. Isso se deve a alguns fatores. Desde 2011, estamos promovendo uma política de reajustes anual com ganho real, acima da inflação. O salário dos professores cresceu mais de 110% desde 2007 em termos nominais. Se descontarmos deste crescimento a inflação, ainda assim o salário teve um ganho real de mais de 45%. A isso se soma uma série de benefícios. Também desenvolvemos uma política com foco na meritocracia, para funções pedagógicas estratégicas, além de uma política de saúde e bem-estar. Ou seja, temos realizado uma série de políticas integradas de valorização dos servidores”, afirmou o subsecretário.
Da redação da Rádio Natividade com Ascom/RJ
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